À l’IAC, nous nous engageons à créer et à favoriser un environnement dans lequel les membres de notre équipe se sentent inclus, valorisés et entendus. Nous sommes convaincus qu’un engagement ferme envers la diversité et l’inclusion va de pair avec notre volonté de promouvoir l’étude d’une histoire inclusive et plurielle de l’art canadien, tant en anglais qu’en français, auprès d’un vaste public au Canada et à l’international. Nous sommes particulièrement réceptifs aux candidatures des personnes autochtones, racialisées, handicapées, issues de communautés de genre et de sexe différents, et des personnes ayant une identité intersectionnelle.
Nous n’avons actuellement aucun poste à pourvoir. Nous sommes cependant toujours à la recherche de personnes compétentes. Si une carrière ou un travail bénévole à l’Institut de l’art canadien vous intéressent, n’hésitez pas à nous écrire : indiquez-nous quel type de travail vous recherchez en nous envoyant votre curriculum vitae, ainsi que, le cas échéant, un portfolio ou un extrait de vos écrits. Vous pouvez nous joindre à l’adresse suivante : [email protected].